– Du kan ikke få alle som kunder. Specialisér dig. Har du et rengøringsfirma, så blev for eksempel specialist i at gøre tandklinikker rene. Kunderne vælger specialisten.
Sådan lød rådet fra sælger Henrik Oxe på netværksmødet tirsdag om at sælge og om at få sine penge hjem. Det sidste punkt stod Carina Svendsen fra Kend Dine Penge for.
Henrik Oxe gav tip til, hvordan man får kunden til at fylde kurven op, når han først er kommet inden for i butikken. Fordi salget er faktisk startet, selv om kunden siger nej først. Resten er bare ekspedition, sagde Henrik Oxe.
Og så delte han det fif at have et sæt kort med ud til kunden. Ikke et traditionelt sæt spillekort, men kort hvorpå der er skrevet nogle værdibaserede begreber, for eksempel Miljø, Service og Kvalitet.
– Du beder kunden vælge de tre kort, der betyder mest for ham, og så ved du, hvad du skal lægge vægt på i dit videre salgsarbejde, sagde Henrik Oxe.
Dit arbejde er vel pengene værd?
Carina Svendsen rådede til, at hvis kunder ikke betaler til tiden, så bør der højst gå 48 timer, før du sender en rykker.
– Hjælp kunden lidt på vej. Send en personlig mail med et glimt i øjet. Og husk at tjekke, om de har fået den oprindelige faktura. Hvis der heller ikke sker noget denne gang, så ring til ham, men vær høflig.
– Du skal sørge for at få dine penge. Hvis du ikke gør en indsats, må det være fordi, at du selv tror, at du er dårlig til dit arbejde, siden du ikke vil have penge for det, sagde Carina Svendsen.
Nyt medlem: Kyvsgaard Consulting.
Det var med 30 års erfaring fra bankverdenen, at Lars Kyvsgaard i begyndelsen af 2016 realiserede sin ambition om egen rådgivningsvirksomhed. Kyvsgaard Consulting rådgiver den maritime sektor og andre virksomheder med at hente finansiering og løse gældsproblemer.
Virksomheden har adresse i privaten på Gasværksvej, men en stor del af arbejdstiden bruger Lars Kyvsgaard på møder i København eller ude hos kunderne, der er spredt ud over hele kloden.
– Vi har boet i Taastrup siden 1989, da banken, hvor jeg arbejdede, flyttede sit leasingselskab hertil. Det har vist sig at være en ganske praktisk placering, fordi min kone arbejder hos Lundbeck i Lumsås, mens det for mit vedkommende er nemt at komme ind til byen eller lufthavnen.
En passion for Asien
Lars Kyvsgaard har et helt specielt forhold til Asien. Han boede i Singapore fra 2010 til 2015, mens han var i sit drømmejob som CEO for Nordeas bankoperationer i Asien.
– En stor del af min bankkarriere har kredset omkring det maritime. Først var jeg med til at bygge en international leasingafdeling op inden for shipping. Det var fantastisk at få et ansvar som ung medarbejder, hvor vi gjorde forretninger i bl.a. Taiwan, Singapore og Hongkong. Det var der, at jeg fik min passion for den asiatiske mystik og kultur, fortæller Lars Kyvsgaard.
Erhvervsrådsformand i Singapore
I 1995 kom han hjem til Unibanks hovedkontors shippingafdeling. Efter Unibanks indtræden i Nordea-fusionen i 2000 kom han i ledelsen for den globale shipping-funktion, der lå i Oslo. Her var han, indtil drømmejobbet i Singapore dukkede op.
– Vi drev en fuld bankforretning med erhvervskunder, shipping og udbyggede med valutaafdeling og private banking. Det var nogle meget lærerige og inspirerende år, hvor jeg samtidig blev tildelt opgaven at være formand for Danish Business Association, det lokale erhvervsråd for danske virksomheder i Singapore med et par hundrede medlemmer.
Travl start som selvstændig
Årene i Asien og inden for shipping gav Lars Kyvsgaard et globalt netværk, som han aktiverede, da han besluttede at blive selvstændig rådgiver.
– I min forretning fokuserer jeg på at skaffe finansiering eller deltage i restruktureringer. Shipping er blandt de kriseramte brancher, og der har vist sig at være god brug for mine kompetencer og min erfaring med at kommunikere med bankerne. Derudover har virksomheder i it og ejendomsbranchen brugt mig til at løse krisesituationer over for bankerne.
Lige nu arbejder Lars Kyvsgaard med at hente finansiering til en række skibe, der skal bygges i Kina. Hans nuværende kundebase er primært nordiske kunder og kunder i Singapore. Og den kommende uge byder på to dage i Norge for at møde nye kunder og virksomheder.
Husk at passe dit netværk
– Kan jeg holde det momentum, jeg har i forretningen nu, så er jeg superglad. Med mit internationale netværk i Europa og Asien har jeg en stærk base af eksisterende kunder og nye mulige kunder at bygge videre på. Derfor er det altid vigtigt at opbygge og pleje sit netværk. Lige pludselig får du brug for det. Og det er nu en gang nemmere at ringe til en person, som du allerede har truffet. Netværk har en enorm værdi, siger Lars Kyvsgaard.
Kyvsgaard Consulting
Gasværksvej 23
2630 Taastrup
lars@kyvsgaardconsulting.com
Tlf. 23 44 37 32
www.kyvsgaardconsulting.com
Taastrup-virksomheden Zibra Digital Media Group indbyder torsdag den 2. februar til konference om sikkerhed på internettet. Det foregår i Børssalen i København. Talerne er internationale og lokale eksperter, alt fra efterretningstjenester, historikere og kriminelle hackere.
Det koster 3.990 kr. at deltage, men tilmelder du dig senest fredag, er der 35 % rabat. Husk blot at skrive ERHVERVSRÅDET RABAT i rabatkodefeltet, når du tilmelder dig.
Bliver samfundet en overvågningsmaskine?
Her er, hvad dagens moderator, radiovært Anders Kjærulff, skriver i sit oplæg til konference Copenhagen Future Crypto Conference:
“Samfundet er ved at blive bygget om til noget, der kan ende med at blive verdens største overvågningsmaskine, hvis vi ikke får styr på, hvor den kører hen.
På konferencen vil vi gerne udfordre det gennemsigtige og holde fast i det hemmelige, det private. Vi vil insistere på, at mennesker kan tale sammen, og lave forretninger og gå på nettet uden nogen udenforstående følger med.
Herhjemme har vi netop oplevet hvad det vil sige, når kritisk infrastruktur bliver angrebet: Noget der lignede en hardwarefejl hos YouSee tog en hel del danskeres nytårstaler fra dem, og viste sig senere at være ondsindet ‘hacking’ hvor politi og Center For Cybersikkerhed blev involveret.
På Copenhagen Future Crypto konferencen kan du møde en af aktørerne i efterspillet, Thomas Kristmar fra CFCS og FE. Han kan sikkert ikke gå i detaljer, men har lovet at fortælle os lidt om, hvordan Center for Cybersikkerhed går ind i den slags sager.
Hvad bliver det næste? Det eneste vi ved med sikkerhed er, at det kunne være gået meget, meget værre og at fremtiden byder på masser af udfordringer.
Den største kommer inde fra os selv: Hvordan vil vi leve fremover? I respekt for hinanden eller med alle data hængende udenfor?”
Arrangørerne kalder Copenhagen Future Crypto Conference 2017 for Årets vigtigste konference om vores online fremtid. Tør du blive væk?
Hvordan indberetter du moms? Hvad må du trække fra i skat? Hvordan lægger du et budget og forstår dit regnskab? Sammen med HIP Iværksætterhuset har Høje-Taastrup Kommune sammensat en særlig pakke, Økonomipakken, der giver dig helt-nede-på-jorden viden om regnskab og økonomi.
Pakken er målrettet iværksættere, som har oprettet eller er lige ved at oprette et CVR-nummer. Det er gratis at deltage.
PÅ FIRE AFTENER KOMMER VI RUNDT OM:
DEL 1: Forstå dit regnskab – regnskabsopgaver og -lingo (15. februar)
DEL 2: Skat og moms – få styr på fradrag og momsafregning (22. februar)
DEL 3: Budget – fra ide til budget (1. marts)
Del 4: Bogføring – intro til bogholderi og økonomiprogram (8. marts)
HVOR: Høje-Taastrup Rådhus, Bygaden 2, 2630 Taastrup
Tilmelding og mere info på Iværksætterhusets web.
HIP Iværksætterhuset drives af Væksthus Hovedstadsregionen. 26 af regionens kommuner er partnere i HIP – Hovedstadens Iværksætterprogram, heriblandt Høje-Taastrup Kommune.
Høje-Taastrup Kommunes nytårskur for erhvervslivet blev afviklet for fjerde gang 9. januar i Taastrup Teater og satte igen i år rekord med ca. 250 deltagere. Virksomhedsledere fra både små og mellemstore virksomheder var repræsenteret.
Nytårskuren er et vigtigt netværksarrangement ifølge borgmester Michael Ziegler:
– Det går virkelig godt for vores erhvervsliv. Faktisk bedre end nogensinde. Og det fejrer vi naturligvis ved nytårskuren. Men dette arrangement har vi også for at styrke den tætte dialog med virksomhederne. Vi skal vide, hvad virksomhederne bokser med, og hvad de ser af muligheder. Det er sådan, vi finder løsningerne sammen.
Michael Ziegler åbnede nytårskuren ved at føre tilhørerne gennem året, der gik og gav sit bud på det, der kommer. Han viste blandt andet en film udarbejdet til lejligheden, Høje-Taastrup – Byen der aldrig sover. Filmen viser bredden i et dynamisk arbejdsmarked og den energi og produktion, som foregår i døgnets 24 timer.
Sløret løftet for regeringens vækstplaner
Erhvervsminister Brian Mikkelsen fortalte om behovet for øget digitalisering. Ministeren satte ord på regeringens vækstplaner, og hvordan regeringen ønsker at realisere ambitionerne om at øge velstanden med 80 mia. kr.
Programmet bød desuden på indlæg fra lokale virksomhedsledere. Opportunity Manager Birger Hauge fra virksomheden Zibra fortalte om den brændende platform, som betyder stor succes eller fald for flere brancher. Han fortalte også om et nyt innovationscenter, som med sin placering i Taastrup kommer til at ligge i baghaven for de lokale virksomheder. Derudover fortalte partner Martin ABC Hansen fra Netcompany A/S om fremtidens arbejdskraft med ny teknologi og digitalisering.
Vækstvindere fejret
Traditionen tro blev de lokale vækstvindere fejret, se billedet (foto: Marie-Louise Baes). 13 virksomheder i Høje-Taastrup Kommune blev kåret som gazeller af Børsen i 2016. At være gazelle betyder, at virksomheden i fire regnskabsår har haft positiv vækst og mindst har fordoblet omsætningen. Og DanWeee blev vinder af EY’s Entrepreneur Of The Year.
Vindervirksomhederne i 2016 var:
- Yeti, der begyndte med at udføre snerydning, og derfor er opkaldt efter den afskyelige snemand. I dag udfører de bl.a. grøn service, landsbrugsmaskinstation arbejde og økologisk landbrugsdrift.
- Juicorganic der tilbyder økologisk juice, saft og smoothies udvundet af økologiske kvalitetsråvarer.
- Fragtkompagniet der siden 2002 har leveret gods til Storkøbenhavn.
- 3 x 34 Lager der tilbyder lageropbevaring i moderne faciliteter i Taastrup.
- C & B Systemer der udvikler it-systemer til ejendomsmæglere.
- Københavns Tag Entreprise der laver tagudskiftninger med speciale i naturskifter, kobber- og zinktage.
- Flyers, chaufførvikarvirksomhed der bl.a. rekrutterer kontanthjælpsmodtagere for at uddanne nye og dygtige medarbejder.
- Asap der er et skadesservicefirma, der fjerner skimmelsvamp i bygninger. Virksomheden har netop uddannet Danmarks første skimmelsvampehund i samarbejde med Teknologisk Institut og politiets hundeførere.
- A-Vask der er tekstilservice-virksomhed med kunder i hele landet.
- Seide Retail der blandt andet har drevet tankstationer.
- Marcom Medical der laver medicinsk udstyr.
- Scaletronic laver dimensionsmålere, der måler forsendelsens højde, længde, bredde samt vægt og afregner hermed forsendelsens pris.
- Dansk Belægningsentreprise der bl.a. arbejder med beton, flydemørtel og kunststoffer, og har speciale i diamantslibning af beton.
- DanWEEE, som modtog EY’s pris Entrepreneur of the Year i kategorien Cleantech. DanWEEE sorterer og oparbejder elektronikaffald med det formål at genanvende dyrebare metaller og samtidig skåne miljøet.
Nyt medlem: Jens S. Transmissioner A/S.
Efter mere end 40 år i Ishøj og en stadig vækst var Jens S. Transmissioner A/S efterhånden så presset på pladsen, at direktør Anders Lassen måtte til at kigge sig om efter nye lokaler. Det var en eftersøgning, der bragte ham rundt på det meste af Vestegnen, inden han fandt de helt rigtige faciliteter på Hørskætten 7 i Taastrup.
Pladskrævende forretning
Jens S., som firmaet hedder i daglig tale, er grossist i mekaniske transmissioner og transportbånd. Det er en branche, der kræver en del hyldeplads, hvis du vil være lagerførende i de varer, som kunden kan få behov for.
Kunderne er den danske maskinindustri og procesindustri. Og hos Jens S. er holdningen: Hvis kunden har brug for en kilerem, skal den kunne leveres straks.
– Nu er det bare sådan med kileremme, kæder og kædehjul, at de fås i et utal af varianter, så vi har op mod 10.000 varenumre liggende her, fortæller Anders Lassen, mens han viser rundt i de store haller på Hørskætten. Hvis vi ikke lige har kileremmen eller kæden i den dimension, som kunden skal bruge, så kan vi tilpasse det på vores eget værksted. Kunden skal nok få, hvad han har brug for. Og skulle det endelig være helt galt, så har vi heldigvis vores hovedlager i Sverige inden for rækkevidde.
På værkstedet kan Jens S. Transmissioner tilpasse og forædle standardkomponenter, så de passer til kundens behov.
Dobbelt så meget plads i Taastrup
Jens S. flyttede til Taastrup i efteråret 2016 efter at have søgt ny lokation i et par år. Det var vigtigt at få en adresse, der er nemt tilgængelig for kunder og leverandører og fremtidssikret med hensyn til plads. Med 4.500 kvadratmeter, heraf 3.600 til produktion og lager – dobbelt så meget som i Ishøj – føler Anders Lassen sig godt dækket ind i en længere årrække.
Virksomheden er etableret i 1927 af Jens S. Christensen i København. I 1974 blev virksomheden købt af jernstøberiet Vald. Birn i Holstebro og flyttede til Ishøj. I 2000 blev firmaet fusioneret med svenske Benzler & Co., som samtidig skiftede navn til Jens S. I 2005 trak Vald. Birn sig ud af ejerskabet, så i dag er firmaet svensk ejet.
Jens S. er repræsenteret med egne selskaber i Danmark, Sverige, Norge og Finland og har mere end 100 ansatte. I Taastrup er der kontor, lager, maskinværksted og båndproduktion med i alt 25 medarbejdere, og i Vejle har Jens S. en produktion af transportbånd. I alt er der 36 medarbejdere i Danmark.
Stærke brands på hylderne
Anders Lassen: – Inden for mekaniske transmissioner leverer vi kileremme, kæder, koblinger, gear og gearmotorer. Vi har agenturer for flere kendte brands, blandt andet ContiTech. I 2014 tilkøbte vi en afdeling med gear, da vi overtog italienske Motovarios organisation i Danmark. Det var en af grundene til, at vi kom i ekstra pladsnød i Ishøj.
Inden for transportbånd arbejder Jens S. udelukkende med syntetiske bånd og ikke gummibånd. Her er fødevareindustrien en vigtig kundegruppe. Men det er også transportbånd til eksempelvis kassesluser i butikker eller til lufthavnen. Her er Jens S. agent for hollandske Ammeraal.
Firmaet råder også over udstyr, bl.a. CNC-maskiner, og kompetencer til at bearbejde metal og fremstille kædehjul som disse.
Kileremme og transportbånd er vores DNA
Jens S. er blandt de større i branchen og er et stærkt navn inden for kileremme og transportbånd, der ifølge Anders Lassen er virksomhedens DNA.
– Vi er mere end grossist, vi rådgiver og monterer også og har også eget maskinværksted til at lave kundespecifikke løsninger. Både i afdelingerne for transportbånd, gear og transmission har vi et dybt sortiment. Og medarbejderne, som er både ufaglærte, maskinarbejdere og ingeniører, er hver især specialister inden for deres felt.
– De fleste af vores produkter er jo sliddele, så derfor har vi også en del serviceopgaver og eftersalg, bemærker Anders Lassen
Jens S. Transmissioner A/S
Hørskætten 7
2630 Taastrup
info@jens-s.dk
Tlf. 70 13 83 33
www.jens-s.dk
Nyt medlem: Tina’s Pølser.
Tina Pihl, som for 27 år siden var med til at åbne en pølsevogn i Taastrup Hovedgade, driver nu fire butikker under navnet Tina’s Pølser. Den nyeste er Pitten i Høje-Taastrup TransportCenter, som hun overtog i efteråret 2016.
Fødevarespecialist
– Min mand og jeg åbnede vores første pølsevogn i 1989 på Taastrup Hovedgade 91, fordi vi savnede en ordentlig pølsevogn i den ende af byen, fortæller Tina.
Hun og hendes familie har altid beskæftiget sig med fødevarebranchen. Selv er hun udlært i Mad & Vin i Magasin, og da hun stoppede der, blev hun tjener. I en årrække var hun i Hereford Steak House i Taastrup, og det var mens, hun arbejdede her, at hun og hendes nu afdøde mand åbnede pølsevognen.
– I første omgang fik vi placeringen i Hovedgaden på prøve. Vi begyndte med en lille vogn, som jeg var med til at passe i min fritid. Da vi fik pladsen permanent, investerede vi i en større pølsevogn, og så ansatte vi min mor til at passe den. Hun var førstedame i ti år, mens jeg fortsat arbejdede som tjener. Men da jeg fik min datter, udvidede vi forretningen, så jeg også kunne arbejde der fuld tid sammen med min mor.
Presset af gadeomlægning
Butikken blev stadig mere populær, men da Hovedgaden for 15 år siden skulle bygges om, blev det noget mere besværligt for kunderne at komme frem. Tina og hendes mand fik på det tidspunkt ideen til at åbne en ny butik lidt længere ude, på Torslundevej i Ishøj, hvor der var gode adgangsforhold.
– Det blev en kæmpe succes, hvor også den tunge trafik kunne komme til. Den kundegruppe har vi fastholdt derude, fortæller Tina, som for fire år siden blev tilbudt at overtage endnu en butik på OK-tanken i Vallensbæk.
Transportcentret en oplagt placering
Transportcentret havde hun haft øje på et stykke tid med en idé om, at der godt kunne være plads til endnu en butik derude. Men her blev hun overhalet af den nye ejer af den eksisterende butik, Fragten, som selv kontaktede hende med et tilbud om at leje den.
– Transportcentret er jo en perfekt placering til en forretning som denne her. Her er mange virksomheder med trafik, og tankanlægget og natparkeringen med plads til 150 biler lige over for os er også et plus for butikken. Her kommer mange kunder, som har ærinde på Grønttorvet, hos Danske Fragtmænd, GLS eller nogle af de andre virksomheder.
Morgenmad og bad til chaufførerne
Placeringen betyder også, at menukortet er lidt anderledes end i Tinas tre andre butikker. På grund af natparkeringen for lastbiler åbner den allerede kl. 5.30, hvor der serveres morgenmad, og hvor chaufførerne også kan købe et bad. En hjemmesmurt madpakke kan de såmænd også få med på turen. Fra kl. 16 til 19.30 er der Dagens ret.
– Chauffører vil gerne have noget solid kost med sovs og kartofler, så det har vi her. Men vi tilbyder også de samme varer som i de tre andre butikker. Det vil blandt andet sige 20 forskellige slags pølser fra Tulip og en stribe burger-varianter. I december solgte vi over to tons flæskesteg.
Butikken har nu ændret navn fra Fragten til Pitten og adskiller sig fra de tre andre butikker ved at have siddepladser. 30 siddende gæster er der plads til. Det betyder, at nogle af stamkunderne fra de andre butikker nu kommer til TransportCentret, hvis de har brug for et sted, hvor de kan holde et lille møde.
35 medarbejdere
Med den nye forretning har Tina Pihl nu 35 medarbejdere, hvoraf hovedparten er skolepiger. Ved siden af de fire butikker når hun også at passe hvervet som formand for handelsstandsforeningen Taastrup Bymidte.
Tina’s Pølser
Pølsen, Taastrup Hovedgade 91
Pitten, Høje-Taastrup TransportCenter
Mødestedet, Jydekrogen 1, Vallensbæk
Quicken, Torslundevej 2, Ishøj
Tlf. 26 81 87 46
www.tinas.dk
https://www.facebook.com/TinasPolser
For Erhvervsrådet i Høje-Taastrup har 2016 været et år med mange forandringer.
Vi har arbejdet med at styrke vores position som netværk for kommunens mindre og mellemstore virksomheder. Vi ønsker at være et forum, hvor medlemmerne kan møde nye kunder og samarbejdspartnere for derigennem at bidrage til at øge væksten lokalt.
Vi har i årets løb holdt en række møder og events, hvor deltagerne har fået inspiration, måske er blevet provokeret og forhåbentligt også har fået endnu større indsigt i en række temaer. For eksempel at digitalisering ikke udelukkende er en trussel for de gamle virksomheder, men også er en mulighed for at skabe ny udvikling og forretning.
Vi har også en række spændende aktiviteter på programmet for det nye år; virksomhedsbesøg, debatmøder og kurser. Vi du være med, så bliv medlem. Vi har i 2016 haft en ganske pæn tilgang af nye medlemmer, og jeg håber og tror, at de alle vil få udbytte af medlemskabet.
Erhvervslivet betyder meget
Det er fortsat en opgave for Erhvervsrådet at søge indflydelse på de politiske beslutninger, som påvirker det lokale erhvervsliv. Vi er heldige at befinde os i en kommune med god politisk opmærksomhed på, hvad erhvervslivet betyder for den lokale økonomi. Det glæder mig, at byrådet i en bred budgetaftale for 2017 har valgt at styrke beskæftigelsesindsatsen og samtidig sænke såvel dækningsafgift som personbeskatning. Jeg takker kommunen for et godt samarbejde i 2016.
På det landspolitiske plan fik vi en ny regering. Jeg hæfter mig ved flere interessante punkter i det omfattende regeringsgrundlag. For erhvervslivet er det positivt, at regeringen vil gøre det billigere og nemmere at drive virksomhed og være selvstændig i Danmark. Det omfatter blandt andet et ønske om at øge virksomhedernes investeringer, lempe skatten for iværksættere og give små, nye virksomheder bedre adgang til kapital.
Hvis det lykkes at skabe politisk flertal for disse tiltag, kan 2017 blive et godt år for det erhvervsliv, som er så afgørende en del af grundlaget for vores velfærd i Danmark.
Med disse ord vil jeg ønske medlemmerne og alle andre aktører på vores lokale arbejdsmarked et rigtig godt nytår med tak for det gamle.
Kim Rasmussen
Formand for Erhvervsrådet i Høje-Taastrup
TIK Løberne har 500-løbs jubilæum til marts og har i den forbindelse et særligt tilbud til virksomhederne i Høje-Taastrup Kommune. Faktisk har Taastrup det motionsløb, der har været løbet flest gange i Danmark. Derfor bliver det et brag af Taastrupløb nummer 500.
TIK Løberne er et tilbud til ganske almindelige mennesker, der bare vil have det sjovt med motion. Løbere fra 15 til 85 år løber på hold sammen, hver på sit niveau.
Tilbud til virksomhedernbe
TIK Løberne afvikler Taastrupløbet hver måned. I marts 2017 bliver det 500. gang uden én eneste aflysning! I den forbindelse har klubben et særligt tilbud til de lokale virksomheder:
* Du og dine medarbejdere kan deltage i træning fra d. 3. januar frem til Taastrupløb nummer 500. Vi arrangerer begyndertræning tirsdag og torsdag kl. 18.30 for de, der slet ikke har løbet før. Mere erfarne løbere kan deltage på vores almindelige hold alt efter erfaring tirsdag og torsdag kl 18.30 og søndag kl 09.00.
* Du og dine medarbejdere deltager i Taastrupløb nummer 500 d. 12. marts 2017.
* I forbindelse med Taastrupløb nummer 500 kan du opsætte virksomhedens flag, bannere eller lignende i start/mål området.
* Omtale af sponsorer i start/målområdet.
Priser for hele pakken:
Op til 10 deltagere kr. 2.000,-
11–20 deltagere kr. 4.000,
flere end 21 deltagere kr. 5.000,-
Du kan også vælge bare at være sponsor og ikke løbe.
Om Taastrupløbet
Et motionsløb for bredden. Her kan hr. og fru Danmark og deres børn løbe 5 eller 10 km (børn 2 km). Løbsruterne er på stierne i området mellem Taastrup og Albertslund. Der er tydelige skilte og hjælpere på ruterne, så man kan ikke løbe forkert. Ruterne er DAF opmålt, og der løbes med chip eller elektronisk nummer, så du kan sætte officielle rekorder og tage idrætsmærke. Du kan også bare nyde turen rundt sammen med andre glade løbere.
Taastrupløb nr. 500 foregår søndag d. 12. marts kl 10.00 med start og mål ved idrætsanlægget ved Parkvej 78, 2630 Taastrup. Maks 500 deltagere.
Henvendelse og yderligere spørgsmål til Finn R Andersen 21 70 86 04 eller Johan Oude Hesselink 40 51 77 73.
Mere om TIK Løberne.
Nyt medlem: Akademikernes A-kasse
Akademikernes A-kasse har valgt at melde sig ind i Erhvervsrådet i Høje-Taastrup, fordi virksomhederne i kommunen vækster, og det er godt.
– Men skal din virksomhed virkelig vækste, så viser flere undersøgelser, at der skal en højtuddannet til, siger Karina Weidner, Key Account Manager i A-kassen.
– Højtuddannede er systematikere, kan overskue mange data og kan optimere din virksomheds produkter, processer, administration, markedsføring og design. Den første ansættelse af en højtuddannet fører i gennemsnit otte nye ansættelser med sig i en mindre eller mellemstor virksomhed. Vi ser gentagne gange, at højtuddannede skaber vækst, job, innovation og fremgang i de virksomheder, de kommer ind i.
Din ambitiøse rekrutteringspartner
Talent er en virksomheds største aktiv, og det handler om at finde og tiltrække de bedste. Det kan vi hjælpe med.
– Vores ca. 220.000 medlemmer gør os til en af de største A-kasser i Danmark, og vi dækker hele landet. Vi har alt fra markedsførings- og kommunikationsfolk til ingeniører, jurister, it-folk, designere, arkitekter, økonomer. Listen er lang, for vi dækker 22 faglige retninger, fortæller Karina Weidner.
Rekruttering i høj kvalitet
– Hver dag hjælper vi virksomheder i hele landet med at finde den rette nye medarbejder. Vi lægger vægt på høj kvalitet, personlig service og god forretningsforståelse. Vi har mange succeshistorier med virksomheder, som har opnået stor værdi med valget af Akademikernes Rekruttering som rekrutteringspartner.
Gratis håndplukning af kandidater til jer
– Med Akademikernes Rekruttering som rekrutteringspartner undgår virksomheden at bruge tid og økonomi på rekruttering af sin næste højtuddannede medarbejder. Vi tilbyder en gratis rekrutteringsservice, hvor vi i samarbejde med jer håndplukker specialiserede kandidater, der matcher jeres ønsker, siger Karina Weidner og uddyber:
– Processen er simpel. Vi kommer forbi jer og får afdækket, hvilke faglige og personlige kompetencer I mangler, hvorpå vi udvælger de bedst egnede kandidater til stillingen. I vælger selv, hvem I vil tage til samtale, og to uger senere er jeres nye medarbejder klar til at gå i gang med opgaverne. Det er enkelt, nemt og uden omkostninger for din virksomhed. Du skal bare kontakte os, så går vi i gang med at finde jeres nye højtuddannede medarbejder inden for 24 timer på hverdage.
Annoncering
Hvis du hellere vil have et stillingsopslag lagt på vores hjemmeside, gør vi også det uden beregning. Tillige sender vi en mail ud til relevante kandidater med dit opslag og en opfordring til at søge stillingen. Du bestemmer. Se hvilke stillinger vi har i øjeblikket her.
Akademikernes A-kasse
Tlf. 33 95 04 46
kwe@aka.dk
Vester Farimagsgade 13
1504 København V.
www.aka.dk
Nyt medlem: HenDel Bogføring.
– Regnskab, det er lige mig.
Sådan har Henriette Deleuran haft det, siden hun var elev i regnskabsafdelingen i Københavns Belysningsvæsen. Efter en årrække i revisionsbranchen valgte hun i 2008 at etablere eget bogføringsfirma fra privatboligen i Fløng.
I takt med at arbejdede voksede, måtte hun ansætte studentermedhjælpere og flytte kontoret til Hovedgaden i Hedehusene.
– I oktober 2015 fik jeg min første fuldtidsansatte medarbejder, Natasia. I sommers blev Camilla ansat, og dermed måtte vi flytte over på den anden side af gården for at få plads nok, fortæller Henriette Deleuran, mens hun viser rundt i de lyse kontorlokaler på førstesalen i nummer 490.
Vi passer kundernes tal
HenDel Bogføring har en meget blandet skare af kunder, små og mellemstore, lokale og fra andre dele af Sjælland og Hovedstadsområdet. I de fleste tilfælde er det firmaer uden revisionspligt. Hvis der kræves revision, har HenDel Bogføring faste samarbejdspartnere til den del.
– Vi kan tage os af alt det administrative, fortæller Henriette Deleuran. I mange firmaer er der ikke opgaver nok til at kunne ansætte en kontorassistent. Derfor bruger de os i stedet. Vi fungerer som deres kontor, skriver fakturaer, sørger for at regningerne bliver betalt, tager os af projektstyringen, passer firmaets digitale postkasse og sørger selvfølgelig også for at føre regnskabet.
– Vi opfatter det sådan, at tallene er kundernes børn, som vi skal passe på, indtil vi kan aflevere dem tilbage igen.
Timepris gør os skarpe
Arbejdsopgaverne løses på kontoret i Hedehusene og i enkelte tilfælde ude hos kunderne. Henriette Deleuran sætter en ære i at yde en stor service over for kunderne. Derfor sørger firmaet for, at kundens behov bliver imødeset.
Bilag og dokumenter udveksles via Dropbox eller via kundens egen mailboks hos HenDel Bogføring, hvor kundens leverandører kan sende fakturaer til. Som noget helt nyt kan kunderne scanne deres bilag og sende dem direkte.
– Vi synes, det er vigtigt, at kundernes bogholderi er ajourført hver måned, siger Henriette Deleuran, som altid arbejder på timepris.
– Det har jeg det bedst med. Det gør os skarpere, end hvis vi kørte med en fast pris. Timeprisen tvinger os til at være effektive.
Regnskab er ikke venstrehåndsarbejde
Henriette Deleuran samarbejder med Væksthus Hovedstadsregionen, hvor hun er glad for at kunne rådgive iværksættere om at føre regnskab, og hvad de kan bruge tallene til.
– Mange tror, at regnskab er venstrehåndsarbejde, som de lige hurtigt selv kan klare. Mit råd er, at de skal bruge deres tid på det, de er gode til; det er det vigtigste. Det er derfor, vi arbejder med tal. Det er det, vi er gode til. Vores uddannelse stopper aldrig. Vi deltager løbende i kurser for at holde os opdaterede omkring nye regler.
Brug dit regnskab
Ifølge Henriette Deleuran er det meget vigtigt, at den, som fører regnskabet, sørger for, at kunden kommer til at forholde sig til sine tal og bruger dem til at styre efter.
– På den måde er der også en grad af rådgivning i vores relation med kunderne, siger hun. Når vi sender en balance ud, har vi med farve markeret de tal, som kunden skal være opmærksom på. For eksempel er det altid værd at være opmærksom på dækningsgraden. Det er efter det felt, at kunden bedst kan skrue på tingene, hvis der er behov for justeringer.
– Vores mål er at skabe et redskab, som kunden kan bruge i dagligdagen. Vi vil gerne være sparringspartneren, som kender dig, dit regnskab og som lytter til dine ideer, siger Henriette Deleuran.
HenDel Bogføring
Tlf. 60 29 01 00
administration@hendel-bogforing.dk
Hovedgaden 490
2640 Hedehusene
www.hendel-bogforing.dk
Facebook HenDel Bogføring
Nyt medlem: Z-free v. stress-coach Mette Jørgensen.
Der ligger en solid uddannelse bag Mette Jørgensens virksomhed som coach og terapeut med fokus på stress. Hun er uddannet stress-coach, Life- & Business coach og også Stress-release terapeut. I fire år har hun praktiseret fra boligen i Taastrup.
Når glasset løber over
– Stresscoaching er noget anderledes end almindelig coaching, fortæller Mette Jørgensen. Jeg plejer at sammenligne stress med et glas, der drypper vanddråber ned i. Hver dråbe svarer til en stresspåvirkning. Den afstand, der er fra vandoverfladen op til kanten af glasset, svarer til de resurser, vi har tilbage.
– Når glasset så løber over, er det, at folk kommer til mig. Enten henvender de sig selv eller deres arbejdsgiver beder mig om at hjælpe medarbejderen. Stresscoaching går ud på at hælde vand ud af glasset, så resursebeholdningen stiger, og samtidig give personen en lang række redskaber til at forhindre nye dråber i at dryppe ned.
Brug for en til at styre
– En stresset person har brug for en, der kan tage styringen, siger Mette Jørgensen. Og skal samtidig have tiltro til, at jeg kan hjælpe vedkommende ud af stressen. Og her hjælper det, at jeg selv har været ramt af alvorlig stress og har mærket de fleste stresssymptomer på egen krop. Ofte er det tydeligt lige fra vores første møde, at det letter, at jeg tager kontrollen og indgyder tillid til, at jeg kan hjælpe personen ud af stress. Fordi jeg selv har været der, hvor de er nu, og er kommet ud på den anden side.
– Typisk bliver vi stressede, når vi har svært ved at sige fra, er perfektionister og har brug for overdrevet meget kontrol. Jeg spørger ind til, hvad der har bragt personen i den stressede tilstand og hjælper så med at finde ud af, hvordan tingene kan ændres. Det handler blandt andet om at sætte sig mål for det gode liv, blive bedre til at sige fra, genfinde kontakten til sig selv og få balance i livet.
Afstressning er det første
Det første, Mette Jørgensen tager fat på, er afstressning. For eksempel at få personen ud at gå tur hver dag og på den måde få stresshormonerne ud af kroppen. Det kan suppleres med yoga, mindfulness eller anden form for mentaltræning med fokus på velvære. Velvære er som medicin for den stressede krop.
I takt med at personen bliver mindre stresset, begynder Mette Jørgensen at lægge mere vægt på den klassiske coaching, hvor der bl.a. arbejdes med at genfinde personens værdier. Her er bogen ”7 gode Vaner” af Stephen Covey en del pakken, der arbejdes med for at hjælpe den stressede med at ændre sit liv og modstå fremtidige stresspåvirkninger.
– De redskaber skal være hånden over glasset, så der ikke drypper mere vand ned, siger hun. Det handler meget om at få den stressede tilbage til sig selv igen. Når du er stresset, har du travlt med at slukke ildebrande. Og jo flere brande du slukker, jo mindre kontakt har du med dig selv. Det, vi giver næring, er det der vokser. Giver du næring til det negative, så kommer det til at fylde. Derfor giver jeg den stressede person nogle værktøjer, der får det positive til at vokse.
Forløb med otte samtaler
Et forløb hos Z-free består typisk af otte samtaler, der hver varer en til halvanden time, spredt ud over et par måneder og med hjemmeopgaver – skriftlige opgaver og læsning – mellem samtalerne.
Mange af de stressede kommer til Mette Jørgensen på foranledning af deres arbejdsplads, som også betaler behandlingen.
– Det er jo ofte vores kolleger, som opdager, at vi måske er stressede. Er du stresset, ændrer du adfærd. Du bliver fx opfarende, irritabel, ryster på hænderne og har måske flere sygedage, fordi immunforsvaret går i stykker. Måske kan du også mærke knuden i maven eller en spændingshovedpine, ligesom eksem eller andre hudlidelser blusser op.
Stress kan også være nyttigt
Stress er desværre lidt et modeord. Mange taler om, at de er stressede, men ofte har de dog bare travlt, heldigvis. Stress er ikke kun noget dårligt, påpeger Mette Jørgensen.
– Den gode stress giver dig ekstra resurser i nuet. Men det er en tilstand, kroppen kun skal være i kortvarigt. Hvis stresspåvirkningen bliver for længe, så kommer kroppen – fysisk som psykisk – på overarbejde og i ubalance, og det er usundt. Med den rette coaching kan man blive stressfri.
– Så det hjælper heldigvis at behandle. Jeg tør godt sige, at alle, jeg har haft igennem her, har haft gavn af det. Der er også nogle, som vælger at fortsætte i et fastholdelses-forløb efter de otte samtaler. Så mødes vi en gang om måneden eller hver anden måned, så jeg kan hjælpe dem med at holde fast og gøre brug af redskaberne og få ”lagt låg på glasset”, til gavn for dem selv, familien og arbejdspladsen.
Z-free
Tlf. 41 21 31 40
mj@z-free.dk
Ludvig Hegners Alle 19
2630 Taastrup
www.z-free.dk